Development

Pro Unicenter - Descobrir, Transformar e Energizar
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Notícias

Todos os dias se discutem ideias inovadoras para contrariar a crise, ou encontrar a solução mágica para o problema critico que persegue cada uma das organizações/empresas.

As organizações procuram respostas e o mercado oferece cada vez mais soluções na área de avaliação e gestão de competências. A Pro Unicenter é já uma referência nesta área com metodologias reconhecidas no que se refere à avaliação de pessoas!

E assume agora uma solução integrada, em resposta às necessidades de optimização dos Recursos Humanos, com soluções de formação à medida, que poderão ser complementares a processos de avaliação decorridos na organização, com a verificação do impacto pós formação.

Com o Know How que detemos a nível de implementação e execução do processo formativo poderemos responder certificando pessoas, considerando que a formação (coaching) é a forma mais eficaz de actuar para a altera...

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Publicado em: 4. Maio 2012

No certame que decorreu entre 18 a 21 de Abril de 2012, no Centro Cultural de Belém (CBB), a Pro Unicenter também marcou presença através da conferência levada a efeito pelo consultor Nuno Campos da Silva. Esta comunicação ocorreu no dia 20/04/2012, às 11.30H, na mesa destinada ao tema “Inteligência Emocional e Adaptabilidade”.

A comunicação teve por base um artigo conceptual publicado na revista Psychologica (nº 52, 2012), onde os investigadores, perante a quantidade assinalável de publicações em revistas de índole científica ou de carácter mais aplicado, assim como devido à aplicação, massificada, da Inteligência Emocional como variável determinante em vários processos organizacionais (com incidência para a liderança) e que tem sido desenvolvida através de acções de formação e de coaching, assim como medida através de testes de Inteligência Emocional (p.e., para efeitos de promoção ou de Recrutamento & Selecção), analisaram o que é, afinal, a Inteligência...

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Publicado em: 2. Maio 2012

A Pro Unicenter ajuda as empresas a encontrar perfis mais adaptados a contextos “internacionais”.

A Pro Unicenter acompanha as empresas na sua viragem de ciclo e de rotas!

Está presente na escolha dos candidatos mais críticos para o bom desempenho em mercados internacionais e com diferentes especificidades. Sabemos que a expatriação tem custos acrescidos e por isso apostar nas pessoas certas aumenta a probabilidade de sucesso e de maior produtividade.

Possuímos um leque alargado de metodologias de avaliação de competências em várias línguas o que permitem ao individuo testar não só as suas competências pessoais como também a sua aptidão linguística.

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Publicado em: 12. Abril 2012

No passado dia 30 de Março, Filipa Pires, gestora  da Pro Unicenter e responsável pelo Departamento de Recursos Humanos da empresa e também ex- aluna da EGP, partilhou algumas experiências com os alunos da Pós Graduação em Gestão de Pessoas sobre a importância da gestão de competências nas políticas de recursos humanos.

Foram apresentados alguns casos práticos que permitiram aos presentes perceber a abrangência de uma gestão por competências dentro de qualquer organização, bem como a importância dos assessment centres para processos de recrutamento e selecção e desenvolvimento.

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Publicado em: 3. Abril 2012

Bem-vindo ao seu novo site Drupal!

Por favor siga os seguintes passos para configurar e começar a usar o seu site:

  1. Configure o seu site Uma vez iniciada a sua sessão, visite a secção de administração, onde pode personalizar e configurar todos os aspectos do seu site.
  2. Activar funcionalidades adicionais De seguida visite a lista de módulos e active as funcionalidades que se adeqúem às suas necessidades específicas. Poderá encontrar módulos adicionais na Secção de módulos do Drupal.
  3. Personalize o desenho do seu site Para alterar o grafismo do seu site, visite a secção de temas. Poderá escolher entre vários temas ou descarregar temas adicionais a partir da secção de temas do Drupal.
  4. Comece a criar conteúdos Finalmente, poderá criar conteúdos para o seu site. Esta mensagem irá desaparecer após ter promovido uma entrada à página principal.

Para informações adicionais consulte a secção de ajuda, ou os manuais em linha do Drupal. Pode também colocar questões no fórum do Drupal, ou consultar a grande variedade de outras opções de suporte disponíveis.

A evolução das exigências do mercado recrutador que passam, crescentemente, a centrar-se na avaliação da capacidade de um recrutado vir a desempenhar a função para a qual será escolhido, de acordo com os parâmetros comportamentais e de competências que as empresas recrutadoras definem e o mercado de trabalho exige, levaram a Universidade Católica Portuguesa – Faculdade de Economia e Gestão a desenvolver e implementar no seu pólo do Porto um gabinete para trabalhar as competências pessoais dos seus alunos, chamado PIC (Portfólio...